RICERCA PERSONALE: PROJECT MANAGER SETTORE SUOLO

• AGGIORNAMENTI RI.NOVA

Ricerchiamo personale nell'ambito del supporto alle attività di Organizzazione della domanda di innovazione e Progettazione nell’ambito del Settore Suolo.

SCOPO, RESPONSABILITA’ E FUNZIONI

Individuazione dei temi di innovazione

un approccio “bottom up”, volto al confronto continuo con le imprese della Base Sociale di Ri.Nova, che rappresentano nel complesso oltre il 60% della PLV vegetale regionale, viene delineata la domanda di innovazione per i vari comparti produttivi, da cui scaturisce lo sviluppo di programmi e progetti specifici.

Progettazione

molta attenzione ai contenuti, vengono pianificati ed organizzati i temi e gli sviluppi progettuali, agendo in stretto collegamento con i più importanti Centri di ricerca nazionali ed internazionali e gli apparati tecnici afferenti alla Base Sociale di Ri.Nova.

Gestione progetti per l’attuazione delle attività di innovazione

i progetti, una volta approvati/finanziati, vanno seguiti nel loro sviluppo tecnico-amministrativo, attraverso il coordinamento delle attività di innovazione e di trasferimento tecnologico dei risultati, verso le imprese che hanno generato il bisogno di innovazione.

TITOLI, PREREQUISITI E/O ESPERIENZA

Laurea magistrale in Discipline Agrarie, con preferenza per figure in possesso del titolo di “Dottore di ricerca”, o con competenze sviluppate nei seguenti ambiti:

  • Buone pratiche di gestione del suolo;
  • Ciclo e gestione dei nutrienti;
  • Pedologia applicata;
  • Gestione e miglioramento qualità e resilienza del suolo;
  • Biodiversità del suolo;
  • Chimica del suolo;
  • Biologia del suolo;
  • Scienza ambientale del suolo;
  • Fertilità del suolo;
  • Fisica del suolo e idrologia;
  • Interazioni suolo-pianta;
  • Utilizzo di prodotti migliorativi/sostitutivi biologici e attivi (micorrize, batteri, etc.).

REQUISITI SPECIFICI

Competenze tecniche

  • Capacità di sviluppare, redigere e gestire progetti di ricerca e innovazione su fonti di finanziamento regionali/nazionali/europee

Competenze trasversali

  • Capacità relazionali, public speaking, networking
  • Spirito di iniziativa
  • Problem solving
  • Visione d’insieme
  • Orientamento al risultato e agli obiettivi
  • Flessibilità
  • Motivazione
  • Propensione al lavoro di gruppo
  • Disponibilità a viaggiare occasionalmente in base alle esigenze del progetto

Conoscenze di base

  • Conoscenza della lingua inglese
  • Utilizzo di strumenti informatici
  • Conoscenza del linguaggio tecnico del settore di riferimento.

 

Le candidature devono pervenire entro il 01/03/2024 alla mail sturci@rinova.eu